L’Université d’Ottawa et la Fédération des enseignantes-enseignants des écoles secondaires de l’Ontario (OSSTF-FEESO) ont ratifié la toute première convention collective régissant les conditions de travail de quelque 1400 employés regroupés au sein de l’unité syndicale du personnel de soutien de l’Université d’Ottawa (PSUO- SSUO). En négociation depuis janvier 2008, l’Université d’Ottawa et la PSUO-SSUO en sont venus à une entente sur un projet de convention le 14 août dernier. «Cette entente marque une étape culminante dans l’histoire du personnel de soutien de l’Université d’Ottawa, a déclaré le président de PSUO-SSUO, Richard Hogan. Après avoir mené une chaude lutte pour obtenir le droit de nous syndiquer en 2007, nous avons maintenant instauré un nouveau climat fondé sur le respect dans nos relations de travail avec l’Université». Pour sa part, le chef des négociations de PSUO-SSUO, André Filion, s’est dit satisfait de cette première entente. «Nous avons conservé tous nos droits acquis et fait des gains importants, notamment une nouvelle grille salariale qui entrera en vigueur en mai 2010. Les employés à contrat bénéficieront aussi de plusieurs nouveaux avantages», a-t-il précisé. La convention collective est d’une durée de cinq ans et s’applique rétroactivement du 1er mai 2007 au 30 avril 2012.
(K.B.)
